為了加強(qiáng)新員工對集團(tuán)的歸屬感和對蘇豪企業(yè)文化的認(rèn)同感，提升職業(yè)素養(yǎng)，做好職業(yè)角色轉(zhuǎn)換并快速適應(yīng)工作崗位，9月7日至9日，集團(tuán)統(tǒng)一組織開展為期兩天半的新員工培訓(xùn)。
9月7日下午，集團(tuán)召開2017年新員工培訓(xùn)啟動
8月26日，集團(tuán)召開風(fēng)險管理相關(guān)制度文件宣貫會，集團(tuán)總裁周勇、副總裁兼風(fēng)險管理委員會主任錢一平，集團(tuán)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、各重要子公司負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干70余人參加了會議。 會議邀請外部專家做了風(fēng)險管控
8月31日，集團(tuán)黨委安排一整天時間，召開理論中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)暨領(lǐng)導(dǎo)人員學(xué)習(xí)會，專題就深化集團(tuán)改革開展學(xué)習(xí)討論。黨委委員、總部部門負(fù)責(zé)人、二級公司主要負(fù)責(zé)人參加學(xué)習(xí)會。 會上，專題收看了《將改革進(jìn)
8月30日上午，周勇總裁到弘業(yè)股份調(diào)研，走訪相關(guān)子公司，聽取工作匯報，協(xié)調(diào)推動有關(guān)工作。 在聽取弘業(yè)股份班子總體情況匯報以及下屬技術(shù)工程公司、環(huán)保公司、文化產(chǎn)業(yè)公司負(fù)責(zé)人的匯報后，周勇肯定了弘業(yè)股
為貫徹落實(shí)中央和省保密委、國家保密局關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)保密工作的要求，進(jìn)一步強(qiáng)化保密教育，根據(jù)集團(tuán)王正喜董事長、周勇總裁的批示精神，8月23日，蘇豪控股集團(tuán)召開保密工作會議。集團(tuán)副總裁、集團(tuán)保密委員會主任周
8月16日，集團(tuán)召開黨委會，專題深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“7·26”重要講話精神，傳達(dá)省委李強(qiáng)書記貫徹習(xí)近平總書記“7·26”重要講話精神的有關(guān)要求，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)的思想自
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